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6月19日，由中国人力资源开发研究会大学生知识技能竞赛理事会主办、许昌学院承办的第六届全国大学生人力资源管理知识技能竞赛本科第六大区赛如期举行。我校经济与管理学院工商管理专业学生武雪、彭为、钟宝、蔡志远组成的团队在指导教师胡晓峰和叶舜的带领下代表武汉工程科技学院参加，取得一等奖的好成绩，成绩也位列湖北省参赛高校前列。

 

 

 

     

 

 

 

 

 

     

当天的总决赛分为软件模拟对抗和人力资源知识问答两个环节。其中，软件模拟对抗基于“人力资源管理职能仿真与竞赛对抗平台”，采用分组对抗与模拟实战的方式，通过软件内置的人力资源规划、工作分析中心、招聘与甄选中心、培训与开发中心、绩效管理中心、薪酬管理中心、员工关系管理中心、产品中心等八个模块的操作，进行公司六年经营的模拟对抗。人力资源知识问答环节则经过单选题、判断题和多选题的三轮竞答，形成最终的理论成绩。比赛从早上八点开始，一直持续到下午六点。比分一度出现多次并列，裁判组根据比赛规则对各参赛队伍的综合得分进行了精细计算，最终我校代表队获得了模拟对抗实践操作一等奖和综合总分一等奖的好成绩。

 

  

 

 

 

据悉，本次竞赛是面向全国各省、市、自治区高校的人力资源管理及相关专业在校大学生的专业竞赛项目，共有来自湖北、江西、河南等地百余所高校的400余位师生参加，分为本科组和高职组，由软件模拟经营和理论知识考评两部分组成，旨在全面落实《中国教育现代化2035》，进一步推进实践育人工作开展，加强就业创业教育，促进创新人才成长，推动经管类特别是人力资源管理专业的实践教学改革，振高人才培养质量，搭建全国各高校专业交流平台。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

本次比赛是在经济与管理学院“一专业一赛事、一教学团队一品牌”的指导下进行的，经济与管理学院工商管理教研室从三月就开始启动备赛，通过校内选拔组建了备赛队伍，并分别安排了各队伍的指导教师。通过每周集训、分专题辅导等形式确保备赛效果。尤其在4月参赛团队在指导教师的带领下参加了在湖北第二师范学院组织的比赛培训会以后，备赛团队积极研究新赛制新规则，多次模拟，进行团队间的对抗积攒参赛经验。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

据工商管理教研室主任张红介绍，积极组织学生队伍参加比赛，旨在通过专业技能比赛达到实践育人的目的，一方面历练了我校学生的知识运用能力，同时增强了我校学生与其他院校学生之间的交流与学习，有效提升了我校参赛学生的专业技能、创新精神和社会责任感，有效地推进了我校工商管理相关课程体系的实践教学改革。