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本网讯（学通社记者吕思辰 郭信奎 摄影马星宇 李薇）11月6日，我校2018届毕业生就业工作考评暨2019届毕业生就业工作动员会在学生事务中心311会议室顺利召开。学校党委书记程新文，副校长杨灼芳、郭霖，财务总监廖璐莎和相关职能处室负责人，各学院院长、党总支书记、全体辅导员及学生工作处全体成员参加会议。

会议开始，各学院就2018届毕业生就业工作进行了汇报和交流。在汇报中，记者了解到工程学院形成了“学院统筹，教研室推动，五级捆绑，三级联动，全员参与”的就业工作网络格局；机械与电子信息学院深化校企合作，助力学生高质量就业；经济与管理学院以强化组织保障，成立就业工作小组为主措施，定期召开工作会议，工作实行周周推进，使就业服务精细化，精致化；外国语学院重视组织领导，健全相关制度，规范基本信息，清晰痕迹管理；艺术与传媒学院开展责任到班，就业服务暖心，定期开展就业动员、市场考察、模拟招聘、校企合作等活动；珠宝学院积极寻求新的优质实习就业合作单位，从新生入学开始强化就业意识。随后，各学院推荐的就业工作先进个人也进行了就业工作交流汇报。

本次考评会议根据《武汉工程科技学院毕业生就业考评办法》，本着公平、公开、公正的原则，评委现场打分，最后评选出外国语学院、工程学院为2018届毕业生就业工作先进单位。

郭霖进行了总结讲话。她对获得就业工作先进单位的学院表示祝贺，对各学院整合资源，多举措开展就业工作表示感谢。她强调，就业工作是民生工程，是系统工程，要提高学校就业工作质量需要多方共力，通力合作才能完成。她回顾了2018年就业工作开展的一些情况，表示我校在落实“一把手”工程，狠抓创新创业教育，就业精准帮扶，完善就业过程体系等方面做出了很多的成绩，值得进一步巩固和总结。对2019届毕业生就业工作的开展，她对各学院提出了五点建议：一要顺应趋势，转变观念，高度重视就业创业工作；二要注重前置，全程协同，建立招生就业联动系统；三要激发动力，提高质量，完善全程化就业核心能力培养体系；四要整合资源，优化平台，打造创新创业教育新模式；五要以生为本，帮扶到位，强化就业指导工作实效。

各学院毕业班辅导员在会后纷纷表示要以此次会议为起点，认真总经2018年就业工作好经验好做法，争取为实现2019届毕业生更高质量就业打好坚实基础。