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8月29日，我校在修葺一新、环境舒适的教三楼报告厅召开2019年教职工全员培训大会，总结成绩，统一思想，共谋发展。学校领导及全校教职工参加了会议。

上午会议伊始，党委副书记、副校长郭霖向大家简要通报了今年暑期的工作情况。她指出，今年暑假，全体教职工齐心协力，都为学校发展付出了自己的心血，特别是招办、基建、招采、后勤、教务、学工、财务、图文信息中心、校办、人事等部门及部分学院的教职工，默默奉献、无私坚守，使得招生工作创历史新高，各项校内工程顺利实施，实习实践活动成果显著，迎新及开学准备工作有序推进，为保障新学期全体师生能够正常的学习、生活和工作奠定了良好的基础，感谢大家对教育事业的忠诚和付出。

主讲嘉宾吴敏教授以《本科教学合格评估工作汇报》为题，与在场教职工分享了他参加本科教学合格评估的相关情况和体会。他认为，做好本科教学合格评估，应该做好科学规划，梳理、确定二级学院的办学思路，制定二级学院发展规划和专业发展规划，强调落实学校的办学理念和办学思想；做好日常教学工作，建立教学质量标准体系，规范运作，严格执行有关规章制度；确定教学改革重点项目，集中力量，做大亮点；做好教学管理档案工作，包括工作计划、工作过程记录、工作成果总结暨典型事例报告。

下午，党委书记高芸以《全员育人，全方位育人，全过程育人，培养社会主义建设者和接班人》为题，与教职工共同探讨了民办高校如何立德树人。她分析了中国民办教育发展的形势，点明了学校办学的目标与任务，指出了民办高校的首要职能和根本使命就是育人。指出要完成好这一职能，我校需要做好四个方面工作：一是要努力解决好突出人才培养中心的地位，加大教学投入和精力，打破固化的利益格局，找准发展生长点；二是要把高素质的教师队伍建设作为育人的关键环节抓紧抓实，把培养“四有”好老师纳入学校日常重点工作，用实际措施激励和支持老师；三是加快构建高水平的人才培养体系，从育人全局、理念导向、过程实施、学生成长与未来发展多个视角去琢磨和权衡；四是要精心营造综合育人氛围，建立多元协力、同向同行、贯通内生的育人格局。她最后强调，武工院全体教职工要有“功成不必在我、功成一定有我”的胸襟和格局，要脚踏实地、行不乱章、为而不争、锲而不舍，不急功近利，不见异思迁，树立正确业绩观，找准工作定位，共同为促进学校的可持续发展出力献策。

培训结束后，与会教职工深感获益匪浅，他们纷纷表示要认真学习领会会议精神，在日后的工作中及时运用转化，为正在开展的本科教学合格评估工作做好自己的贡献。