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综合素质课教研室组织开展《就业指导》线上教学研讨活动

       会议开始，张美华老师针对第一次线下课堂教学相关事项进行了统一说明，请教师认真阅读教学六要，做到教师上课提前10分钟到场，检查教学设备是否正常；课程前检查学生到课情况，携带“五带”（教材、教学大纲、教学日历、教案、PPT课件）等准备工作。并强调班级中因疫情未返校的同学，实行线上线下同步进行，使用雨课堂更便捷的让学生同步听课，教师带好多媒体使用设备。

       最后，强调毕业生实习的学生需要办理《课程免听课的手续》注意事项。《考核手册》中个人简历和模拟面试提出一些疑问和课堂反馈进行了交流,在实践环节部分，老师如何组织好次序完成模拟面试，并按照《考核手册》要求完成填写内容。老师们积极参与讨论，集思广益更有效的解决问题。本次研讨会为《就业指导》课程的顺利开展打下了基础，提升就业指导教育师资水平、提高就业指导课程质量、推动我校就业指导服务工作方面发挥了重要作用。